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发布时间:2008-11-25已投简历数量:0
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岗位职责:1、对公司新上市的电器类产品进行研究分析,找出产品卖点和不同顾客对产品的的诉求点,制定相应的培训计划和课件,并开展具体的培训组织、实施工作。2、独立开展各种形式的培训活动,开发培训课件并进行授课,做好培训结束后的总结和考核工作。任职要求:1、26-35周岁,大专以上学历。2、3年以上培训相关工作经验,有制造行业或大型零售行业培训工作经历者优先,较好的沟通、协调及学习能力,善于发掘、分析顾客购物心理。 有意者请通过本网站求职系统应聘或者将简历、联系方法、待遇要求通过E-mail用
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